第二次乙訓環境衛生組合次世代育成支援対策特定事業主行動計画
乙訓環境衛生組合では、平成15年7月に制定されました「次世代育成支援対策法」に基づき、平成17年4月に「特定事業主行動計画」を策定し、本組合職員が職場と家庭を両立し、安心して子育てのできる環境づくりに向けた取組を推進してきました。
この「次世代育成支援対策法」は、平成17年4月1日から平成27年3月31日までの10年間の時限立法として制定されていましたが、この度、法の有効期限が平成37年3月31日まで10年間延長されました。
このことから、本組合では、職員が子育てをしやすい職場環境の整備に向けた取り組みをより一層推進するため、平成27年4月1日から平成32年3月31日までの5年間を計画期間として「第二次乙訓環境衛生組合次世代育成支援対策特定事業主行動計画」を新たに策定しました。
今後、当計画に掲げる次世代育成支援対策を推進し、毎年度の実施状況等について組合ホームページ等で公表します。
また、平成32年4月1日以降については、本計画期間中の取組状況や目標の達成状況をもとに必要な見直しを行い、2期計画を策定し引き続き推進する予定です。
平成28年度【PDF形式:60KB】
平成29年度【PDF形式:56KB】
平成30年度【PDF形式:55KB】
令和元年度【PDF形式:58KB】